Quwin accoglie l'avvio del Festival Spring del 2025 . La cerimonia tradizionale accende la passione per la lotta

Feb 07, 2025

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Il 7 febbraio 2025 (il nono giorno del primo mese lunare), Quwin ha tenuto una grande cerimonia di avvio del festival post-primavera . alle 8:18 del mattino, accompagnato dal suono dei petardi e dei confitti rossi volando su tutto il cielo, la direzione della società e più di 150 impiegati che sono tornati a lavorare a tempo in tempo.

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1. La cerimonia tradizionale prega per buona fortuna nel nuovo anno

La cerimonia di apertura segue rigorosamente la tradizione aziendale di Lingnan:

- 880, 000 petardi elettronici sono indicati in tempi auspici

- Il direttore generale porta la direzione ad adorare il dio della ricchezza

- Burning in lingotti di moneta di carta "cornucopia" speciali

"Queste dogane tradizionali portano le nostre bellissime aspettative per il nuovo anno ." MS . Guo, l'HR, introdotto durante la distribuzione di monete di carta oro .

 

2. una grande busta rossa per un buon inizio

La parte più attesa è la distribuzione delle buste rosse per l'inizio del lavoro: il direttore generale ha assegnato personalmente il "Premio di arrivo puntuale" (tra cui 200 yuan in nuove banconote) .

MS . Wang del dipartimento di produzione ha dichiarato felicemente: "L'involucro rosso di quest'anno è più spesso rispetto allo scorso anno . Sento la sincerità dell'azienda all'inizio dell'anno!"

 

3. Risposta calorosa al periodo di transizione del ritorno al lavoro

Per alcuni dipendenti che non sono tornati al lavoro in tempo:

- Una persona dedicata dal dipartimento delle risorse umane ha fatto le condoglianze telefoniche

- A 3- è stato impostato il periodo di buffer di arrivo flessibile

- Lo staff dell'ufficio remoto ha avviato contemporaneamente la cerimonia di apertura online

"Comprendiamo le difficoltà di tornare durante la corsa ai viaggi del festival di primavera e gestiremo i dipendenti in ritardo a causa di problemi di traffico, a seconda dei casi ." ms . Guo del dipartimento delle risorse umane ha detto .

 

4. Mobilitazione del nuovo anno per aumentare il morale

Il direttore generale Wei Wenbin ha sottolineato nel discorso del suo nuovo anno:

- L'obiettivo del valore di output per il 2025 supererà i 100 milioni di yuan

- Ottimizza il sistema di ricompensa delle prestazioni

- Impostare feste di compleanno mensile per i dipendenti

Questo discorso ha vinto applausi dal pubblico .

 

Sebbene circa il 15% dei dipendenti non sia ancora al lavoro, le linee di produzione nel seminario hanno iniziato tutte . guardando la scena frenetica, il direttore generale ha detto con soddisfazione: "Questo entusiasmo per iniziare il lavoro è il più prezioso regalo di Capodanno di Quwin!" È stato riferito che la società prevede che tutti i dipendenti saranno in servizio prima del 25 ° giorno del primo mese lunare e farà di tutto per fare un "buon inizio" nel nuovo anno .

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